Ihre Vorteile

• Attraktiver Kapitalaufbau:
  Profitieren Sie vom frühzeitigen Sparen (Zinseszinseffekt) und von attraktiven Renditechancen der Allianz Vorsorgekonzepte – ein doppelter Turbo für den Kapitalaufbau.
• Flexibilität in jeder Lebensphase:
  Zuzahlungen (z. B. Geldgeschenke) und Kapitalentnahmen (z. B. für das Studium) sind unter bestimmten Voraussetzungen möglich.
• Optional mit begleitender Risikoabsicherung:
  Sie können das Kind zusätzlich für den Fall einer Pflegebedürftig­keit absichern. Zudem lässt sich diese Pflegevorsorge später in eine Arbeitskraftsicherung umwandeln – ohne erneute Gesundheitsprüfung. So kann man den frühen und in der Regel guten Gesundheitszustand Ihres Kindes für die Zukunft „sichern“.

Wann ist eine Allianz KinderPolice ideal?

• Sie möchten frühzeitig in die Zukunft Ihres Kindes investieren, um es in allen Lebensphasen finanziell zu begleiten und vom Zinseszinseffekt zu profitieren.
• Sie möchten zum Beispiel als Großelternteil oder Pate einen langfristigen Beitrag zur finanziellen Unterstützung des Kindes leisten.
• Sie möchten die Vorsorge mit einem lebensbegleitenden Risikoschutz erweitern können und von den Umwandlungen ohne erneute Gesundheitsprüfung profitieren – in der Kindheit eine Kinderpflegerente, im Berufsleben eine Arbeitskraftsicherung mit optionaler Pflegezusatzrente inkl. Pflegeanschlussoption.

Trifft eine dieser Aussagen auch für Sie zu? Dann lassen Sie sich von uns beraten!

Eckdaten im Überblick

• Beitragszahlung laufend (monatlich), abgekürzt oder als Einmalbeitrag
• Mehrere Beitragszahler (z. B. Familie / Freunde) möglich
• Zuzahlungen ab 200 Euro
• Kapitalentnahmen möglich
• Anpassung der Beiträge (z. B. bei Arbeitslosigkeit oder Elternzeit) 
• Übertragung des Vertrags ab Volljährigkeit des Kindes möglich
• Lebenslange monatliche Rente, einmalige Kapitalzahlung oder Kombination aus beidem
• Rentenbeginn des Kindes: wählbar zwischen 55 und 67 Jahren

Zusatzbausteine und Gestaltungsmöglichkeiten

• Kinderpflegerente (max. 1.500 Euro monatlich) mit Beitragsbefreiung bei Pflegebedürftigkeit des Kindes oder Beitragsbefreiung bei Tod oder Berufsunfähigkeit des Versicherten
• Beitragsbefreiung bei Tod oder Berufsunfähigkeit des versicherten Versorgers
• Berufsunfähigkeitsvorsorge (Beitragsbefreiung und Rente)

Optionen während der Vertragslaufzeit

• Erhöhungsoptionen:
  Zuzahlungen, Beitragserhöhung, Veränderung der Beitragszahlungsdauer
• Optionen zur Steuerung der finanziellen Belastung:
  Stundung bei Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit oder Elternzeit, Teilbeitragszahlung bei Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit, Elternzeit oder beruflicher Weiterbildung, Policendarlehen, Herabsetzung der Beiträge
• Auszahlungsoptionen:
  Entnahmen, Auszahlung im Rentenbezug, temporäre Rentenzahlung, Kapital